Medior Java Developer (h/f)

Liège
IT
Salarié (CDI - CDD)
15-06-2022

Votre fonction

Pour renforcer son équipe Care & Sales, TotalEnergies recherche un développeur Java medior souhaitant monter en expertise dans un environnement innovant. Vous avez déjà une expérience concrète et encore une forte envie de découverte ? Vous rejoindrez alors une équipe pluridisciplinaire et expérimentée prête à vous accueillir et à vous faire grandir.Vous travaillerez dans un environnement Agile, et participerez aux projets, aux évolutions de vos outils, et à leur support.L'équipe améliore les produits en cours et développe de nouvelles solutions. Les principaux projets concernent les flux d'enregistrement, l'automatisation des interactions avec les clients, la gestion des documents, les déménagements de clients.

  • Vous développez, configurez et administrez des solutions Java/Spring Boot pour répondre aux besoins des clients.
  • Vous participez à l'analyse des demandes du métier avec votre équipe
  • Vous collaborez avec les analystes, les développeurs et l'architecte de votre équipe pour livrer vos tâches dans les délais et le budget impartis

Votre profil

  • Vous avez 3 à 5 ans d'expérience en développement logiciel ;
  • Vous avez de l'expérience en Java SE & Spring (micro-services SpringBoot) ;
  • Vous avez de l'expérience dans les technologies web de base, notamment HTML5, Javascript, Angular, TypeScript, CSS ;
  • Vous êtes familier avec les frameworks MVC ;
  • Vous utilisez régulièrement des bases de données relationnelles comme PostGreSql ;
  • La gestion du cycle de vie des applications, l'intégration continue et les outils nécessaires, tels que Git, vous sont familiers ;
  • Vous avez de l'expérience avec les services web (REST, JSON et XML, etc.) ;
  • Une expérience Agile est un plus;
  • Baccalauréat requis (au minimum) – Informatique ou équivalent ;
  • Avoir l'esprit d'équipe ;
  • Être professionnel et positif ;
  • Être organisé et autonome ;
  • Être capable d'apprendre rapidement ;
  • Excellentes compétences en matière d'organisation et de communication verbale et écrite ;
  • Maîtrise de l'anglais : parlé et écrit.
 

Nous vous offrons

  • Un package salarial attractif assorti d'avantages extra-légaux liés au secteur de l'énergie ;
  • Des formations destinées à booster votre employabilité ;
  • Des possibilités de mobilités internes, nationales ou internationales ;
  • Un environnement de travail agréable, où le bien-être de chacun est privilégié ; 
  • La possibilité de télétravailler jusqu'à 9 jours par mois (post-Covid).
 Ce poste est destiné à un contrat d’employé uniquement. Les propositions de consultance ne seront pas prises en considération. Le début du contrat se situe à l’horizon septembre-octobre 2022. La date exacte peut être discutée

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Audrey Halleux
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